Корпоратив – это хорошая возможность сплотить коллектив. А если правильно подойти к выбору места и организовать конкурсы на корпоратив на природе, то совместное времяпровождение для всех окажется незабываемым.

Как организовать необычные конкурсы

Не так просто организовать конкурсы на природе для корпоратива летом. Поэтому всегда можно прибегнуть к помощи компании, занимающейся организацией коллективных праздников.

Но очень часто подобные мероприятия заканчиваются недопониманием между заказчиком и организатором, и корпоратив превращается в скучное времяпровождение.

Поэтому лучше заняться организацией корпоратива самостоятельно.

Для начала необходимо:

• определится с необходимой суммой;
• распределить обязанности между сотрудниками (кто отвечает за сбор денег, кто занимается готовкой, кто занимается транспортом и т. д.);
• выбрать место для будущего корпоратива;
• спланировать предварительный сценарий;
• получить заряд только положительных эмоций.

Конкурсы и развлечения на корпоратив на природе 2015

После приветственного слова о том, как все счастливы, работать именно в этой компании, и нескольких дополнительных тостов – пора приступать к развлечениям и прикольным конкурсам на корпоратив.

Найти клад

Всегда интригующе почувствовать себя в роли кладоискателя. Для этого смешного конкурса на корпоратив понадобится небольшой «клад», который выступит в роли награды победителю. Предварительно «клад» необходимо запрятать (лучше всего закопать) и нарисовать карту его местонахождения.

Затем карта разрезается на несколько частей, каждая, из которых также прячется (достаточно прикрепить к различным деревьям, чтобы было возможно найти).

После того, как карта собрана, все конкурсанты идут выкапывать клад.

Грузчик

Для игры понадобится:

• два пустых ведра;
• два сита;
• песок.

Сперва необходимо разделится на равное количество участников. Затем команды выстраиваются в шеренги, а пустые ведра устанавливаются на одинаковых расстояниях от первых участников.

Конкурсанты поочередно носят песок в сите, высыпая в ведро. Команда, которая наполнила ведро первой – побеждает.

Кенгуру

Довольно простая игра или прикольный конкурс на новогодний корпоратив, но в тоже время, как правило, вызывает много смеха и положительных эмоций.

Для начала необходимо определиться с точкой старта и финиша. Каждый участник, зажав надутый шарик между ног, должен, как можно быстрее достигнуть финишной черты.

В случае потери шара, конкурсант возвращается на старт. Победитель же получает свою «нишу» в подарок.

Такой конкурс можно провести для корпоратива даже на работе.

Собиратель дождя.

Ведущий этого конкурса на корпоратив с коллегами имитирует дождь, разбрызгивая воду вокруг себя с помощью шланга либо просто из бутылки.

Конкурсанты в это время пытаются собрать, как можно больше капель в пластиковые стаканчики. Победитель – тот, у кого стаканчик наиболее наполнен.

Водные перегоны

Наличие речки, озера или пруда может сделать обычные перегоны более увлекательными.

Конкурс на воде проходит в несколько этапов:

• перегоны в воде по щиколотки;
• перегоны по колена;
• перегоны по пояс;
• перегоны по грудь и т.д.

Гонка проходит один-на-один.

Каждому, кто победил в предыдущем этапе, условия перегонов усложняются.

Победителем объявляется тот, кто одержал победу в заключительной гонке.

Развлечения для корпоратива в помещении

Не всегда погода позволяет выбраться на природу, но это не должно сказаться на уже запланированном корпоративе.

Камасутра

Ведущий говорит о том, что победитель получит в подарок книгу, если угадает ее название. Далее идут следующие подсказки:

• эта книга очень важна для каждого человека;
• практически каждый читал либо перелистывал эту книгу и т. д.

Можно даже взять некую цитату, которая явно не касается содержания книги.

Поверьте, вариантов будет множество. А конечный результат всегда вызывает смех и только положительные эмоции.

Загадки

Предварительно необходимо самостоятельно придумать оригинальные загадки о каждом сотруднике.

Во время проведения такого застольного конкурса на корпоратив, ведущий читает свои сочинения, а коллеги должны назвать правильный ответ.

Всегда забавно услышать некие детали о своих сотрудниках, а особенно о себе.

Логотип компании

Как правило, каждая фирма имеет свой логотип. Для конкурса необходимо его распечатать на листе А-4 и разрезать на 15-20 кусочков.

Участникам предоставляется возможность собрать пазл со знаком собственной компании. Кто справился первым, тот и победил.

Самый смешной случай

Всегда есть возможность организовать конкурс о самом смешном случае на работе, если корпоратив затянулся и никому не хочется расходиться. Подобные рассказы вызывают смех.

Принцесса на горошине

Предварительно на стул выкладывается несколько картофелин. Суть конкурса заключается в том, что участница с закрытыми глазами должна «попой» определить сколько картофелин на стуле.

Где провести свой корпоратив

Пляжно-развлекательный комплекс «Серебряный бор» сделает летний корпоратив незабываемым. Организаторы позаботятся о всем необходимым:

• интересные конкурсы и игры;
• пригласят артистов и спланируют шоу-программу;
• самостоятельно разработают меню и сценарий корпоратива;
• организуют фейерверк.

Сеть подмосковных отелей «Foresta Hotels» предлагает более 200 услуг. Отель расположен в 30 км от Москвы и предлагает воплотить все пожелания своих заказчиков.

Отдых на Истре – еще один вариант провести корпоратив на природе в Подмосковье.

«Соло Лаки» совмещает незабываемый отдых по умеренным ценам. Кафе предлагает широкий спектр услуг для своих клиентов, а руководство поспособствует в организации любого праздника.

На теплоходе по Москва-реке – оригинальный и в то же время незабываемый отдых. Это возможность не только в очередной раз пообщаться со своими коллегами, но и полюбоваться красотами столицы.

Корпоративные мероприятия – важный элемент организационной культуры, одна из главных частей нематериальной мотивации сотрудников. На мой взгляд, август – сентябрь – наиболее подходящее время для корпоративных выездов на природу: сезон отпусков подходит к концу, большинство сотрудников успели отдохнуть и уже на рабочих местах, до конца года и предновогодних дедлайнов еще далеко, ну и погода еще достаточно теплая. Самое время собраться и под шашлычок поднять командный дух!

Предлагаю свой вариант корпоратива на природе, который был адаптирован и проведен для коммерческой организации по случаю Дня торговли. Хочу отметить, что помимо призов и сувениров победителям конкурсов, заранее заготавливались картонные звезды, которые выдавались всем участникам, а активные сотрудники, набравшие наибольшее количество звезд, в конце мероприятия получали ценные подарки.

Итак, готовый сценарий. К сожалению, не указываю ссылки на первоисточники конкурсов.

Приезд на поляну. Обустройство территории.

Ведущий : объявляет традиционный конкурс на «Лучшую находку». Находки могут быть, например, такими:

• букет цветов;
• горсть ягод;
• гриб;
• полено (как самый нужный в настоящий момент предмет);
• шишка (на память о празднике);
• необычный лист дерева;
• палка-посох (чтобы уверенно шагать по жизни).

После того, как все соберутся, определяются 3 победителя (1, 2, 3 места). За 1-ое место вручается главный приз, за 2 и 3 места – мини-призы (сувениры). Вручение звездочек всем участникам конкурса.

Поздравительное слово от руководства.

Ведущий: Конкурс «Посвящается фирме…» — конкурс на лучшую оду в честь фирмы или лучший тост. Конкурсанты по очереди, в течение всего праздника читают свои стихи или произносят тосты. В завершение праздника зрители выбирают лучших авторов и им вручаются призы. Всем участникам конкурса вручаются звездочки и мини-призы / сувениры.

Ведущий : нагуляем аппетит. Конкурс «Большое серо-зеленое Лимпопо».

Требуется : две веревки по 3-4 метра каждая.

Река Лимпопо изображается двумя веревками, ширина между которыми 1,5 – 2 метра. Один из игроков (желательно мужчина) назначается «крокодилом». Все остальные являются отважными «исследователями», которые переправляются через реку, стараясь не попасться в пасть «крокодилу». Если крокодил касается игрока, он автоматически попадает в команду «крокодилов» и включается в процесс поимки «исследователей». При этом все «крокодилы» должны держаться за руки и оставаться, хотя бы одной ногой, в реке. Выигравшим считается последний не пойманный игрок, который получает главный приз. Все участники конкурса получают звездочки.

Ведущий : Конкурс «Скачки кенгуру».

Требуется : 10-12 воздушных шариков, две веревки.

Игроки выстраиваются вдоль стартовой линии (1-ая веревка от реки Лимпопо), зажав шарики между коленями. По команде «Марш!» они начинают прыжками кенгуру двигаться к финишной черте (2-ая веревка от реки Лимпопо) и обратно. Если шарик падает, игрок должен остановиться, поднять его, опять зажать шарик межу коленями и догнать остальных «кенгуру». Лопнувший шарик приводит к дисквалификации игрока. Выигрывает тот, кто первым сделает круг с целым и невредимым шариком. Он получает главный приз, остальные – звездочки.

Перерыв между конкурсами.

Ведущий произносит тост: Существует четыре уровня опьянения, и каждый назван именем животного, зверя или птицы – на кого в этот момент становится похож человек.

Так, первый уровень называется уровнем павлина, поскольку в этой стадии человек становится важным и даже высокомерным, как эта птица.

Второй уровень опьянения – уровень обезьяны. Выпив уже прилично, человек чувствует себя раскованно, появляется желание шутить и куролесить. Жизнь кажется прекрасной! Это лучшая стадия опьянения.

Последующие же стадии – уровень свирепого льва и уровень свиньи – понятное дело, совсем непривлекательны.

Так выпьем же за то, чтобы скорее дойти до приятного опьянения! А также за то, чтобы в нем и остаться!

Ведущий : Викторина «Все о шашлыках». Самый активный участник, ответивший на наибольшее число вопросов, получает главный приз. Всем остальным – звездочки.

Примеры вопросов:

1. Шашлык национальное блюдо каких стран? (Кавказских)
2. Назовите обязательное и необходимое условие приготовления шашлыка (Хорошая компания )
3. Самая страшная угроза (Я из тебя шашлык сделаю!)
4. Назовите фильм, в котором герой говорит: «Шашлык женских рук не терпит» («Москва слезам не верит»)
5. Как называется загородная прогулка, на которой обычно готовят шашлыки? (Пикник)
6. Шашлык – это первое или втрое блюдо? (Единственное)
7. Какой шашлык быстрее заканчивается – длинный или короткий? (Вкусный)
8. Где один из героев фильма «Операция «Ы», или Новые приключения Шурика» ест шашлык? (На стройке)
9. Каким должно быть мясо для шашлыка? Из какой части туши его лучше брать? (Свежее, не мороженое; у барашка – корейка, у свинины предпочтительнее шейка)
10. Какой напиток лучше всего подойдет к шашлыку? (Красное сухое вино)

Ведущий: Конкурс «Пантомимы».

Игроки делятся на две команды. Первая команда выбирает какое-нибудь понятие и показывает его пантомимой, без помощи слов и звуков. Вторая команда пытается с трех попыток угадать, какое понятие показывается. Можно загадывать отдельные слова, фразы из известных песен, пословицы и поговорки, крылатые выражения, сказки, имена известных (реальных или выдуманных) людей. Затем команды меняются ролями. Игра ведется на звездочки.

Частным вариантом конкурса «Пантомимы» может выступить конкурс «Немые телефончики».

Желающие принять участие в игре (6-8 человек) выстраиваются в колонну друг за другом. Последний стоящий в колонне участник поворачивается спиной к колоне, лицом к ведущему. Ведущий показывает ему и зрителям написанное на бумаге торговое понятие (например, кассир, продавец гастронома обслуживает покупателя, старший продавец принимает товар ). Задача: по очереди, от последнего до первого игрока, похлопав по плечу впередистоящего, без слов, только мимикой и жестами, объяснить торговое понятие. Когда следующий участник кивнул, что понял, о чем идет речь, он поворачивается к следующему участнику, хлопает его по плечу и пытается объяснить. И так до конца. Затем опрашиваются все участники игры в обратном порядке: кто что понял. Все получают мини-призы (сувениры) и звездочки.

Ведущий : После такой напряженной зарядки для ума давайте попробуем проверить и доказать друг другу, что здесь не только умные, но и творчески одаренные, креативные люди. Я хочу объявить о том, что мы сейчас проведем отбор на роли трех поросят в одноименном спектакле. Но, так как мы уже не дети, то и спектакль у нас недетский. Для начала анекдот:

Жили-были три поросенка – Ниф-ниф, Наф-Наф и Нуф-Нуф. Но был еще и четвертый. Он от волка не прятался, домики не строил, а ходил по лесу и всех посылал. И звали его Нах-Нах.

В нашей постановке поросенок Ниф-Ниф – интеллектуал, Наф-Наф – спортсмен, а Нуф-Нуф – музыкально одаренная личность. Участвующие в отборе (или их назначает ведущий) выбирают себе подходящую роль (по 3 человека на каждую роль).

Для роли Наф-Нафа ведущий дает задание, например, кто дальше прыгнет или сделает больше прыжков через скакалку, тот побеждает, для Нуф-Нуфа – кто лучше исполнит песенку из сказки и сыграет на дудке:

Нам не страшен серый волк, серый волк, серый волк,
Где ты бродишь, серый волк, старый, глупый волк!

Для исполнителей роли Ниф-Нифа задают любой вопрос (только достаточно сложный!) с вариантами ответа. Кто-то из них выберет правильный вариант. Например:

1. Как переводится французский кулинарный термин «гриллировать»?

1. жарить
2. обжигать
3. запекать

2. В сериале «Эркюль Пуаро Агаты Кристи» Пуаро при виде некоего продукта сказал «Как я могу их есть, они ведь настолько разного размера». О чем он это?

1. О перепелах
2. О шашлыках
3. О помидорах
4. О яйцах

Всем участникам вручаются звезды, победители получают мини-призы (сувениры), а ведущий объявляет, что постановки спектакля, к сожалению, не будет, так как не нашлось подходящего спонсора. Это и к лучшему, так как мы, наконец, можем снова наполнить бокалы.

Перерыв между конкурсами. Сотрудники произносят тосты.

Ведущий : Конкурс «Метание шишек».

Требуется : две веревки, шишки.

Игроки делятся на две команды по 8 человек. Веревками обозначают две мишени. Участники берут по три шишки, а затем по очереди метают их, стараясь попасть в указанные мишени. За каждое попадание вручается звездочка. Участники команды-победительницы получают мини-призы (сувенирная продукция одного плана).

Ведущий : Конкурс «Хромой пират».

Требуется : две веревки.

Выбирается две пары участников. Каждой паре связывают ноги (левую ногу одного с правой ногой другого). Пары должны пройти дистанцию от площадки вдоль озера и обратно. Пара, пришедшая первой, получает мини-призы (сувениры). Все получают звездочки.

Ведущий : Конкурс за столом «Красноречие».

Участники по кругу перечисляют признаки названного понятия. Кто не может ответить – выбывает из игры. Выигрывает участник, последним назвавший определение. Например, «День Торговли» – это… корпоративное мероприятие, поездка на природу, лето и т.д.» Победитель получает главный приз, все участники – звездочки.

Ведущий : Разыграем сценку по ролям. Например, заранее заготавливается сценарий « », персонажам выдается реквизит. Все участники получают мини-призы (сувениры) и звездочки.

Ведущий :Конкурс «Статуя Работника Торговли». Игроки разбиваются на 2 команды. Каждой команде предлагается построить свою собственную композицию-фигуру «Работника торговли» следующим образом: один человек выходит и принимает какую-нибудь красивую по его мнению позу, подходящую «Работнику торговли». Следующий подходит к нему и пытается «достроить» композицию, приняв какое-то дополняющее положение рядом с первым человеком. Он может касаться первого, может стоять близко или далеко в стороне от него, главное, чтобы они создали общую композицию, заполняющую пространство. Затем к ним «подстраивается» третий человек, четвертый и так далее – до самого последнего участника. В итоге у каждой команды должна получиться красивая многоруко-многоногая фигура «Работника Торговли». Команды могут играть как одновременно, так и по очереди, наблюдая за успехами друг друга с позиции зрителей. Все участники получают звездочки.

Ведущий : Конкурс «Принеси мне». 12 участников делятся на 3 команды. Каждая команда получает список вещей, которые она должна принести ведущему через 5 минут. Та команда, которая принесет быстрее или наибольшее число вещей из списка, побеждает и получает мини-призы (сувениры). Все участники получают звездочки.

Список:

1. 10 копеек
2. Камень
3. Ремень от брюк
4. Расческа
5. Что-нибудь мокрое
6. Что-нибудь красного цвета
7. Предмет, которым можно писать
8. Цветок
9. Нож
10. Кусочек древесной коры

Ведущий :Конкурс— рассказ «Как мы отметили День торговли». Участники разбиваются на группы по 4 человека. Каждая группа получает задание написать за 10-15 минут рассказ на тему «Как мы отметили День торговли». Но при этом в рассказе вместо определений-прилагательных должны быть оставлены пустые места. Затем группы собираются вместе и по очереди вписывают в свои рассказы прилагательные, которые наугад говорят им представители других групп. Эти прилагательные могут носить смешной (но не обидный) характер. Затем зачитываются готовые рассказы, определяется самое смешное, самое оригинальное произведение. Участники отмечаются звездочками, победители – мини-призами (сувенирная продукция одного плана – 4 шт).

Ведущий : Подсчитываем звездочки (3 победителя, набравшие максимальное количество). Победители получают главные призы за 1, 2 и 3 место соответственно.

Заключительное слово от руководства и вручение особого подарка сотрудникам, которые были ответственные за шашлык на этом мероприятии.

Кроме того, замечательным дополнением к любому корпоративу будет вручение .

Ничто так не сближает сотрудников, как совместное распитие спиртных напитков… Пардон, как корпоративная вечеринка . Но, как правило, без алкоголя у нас, да и во всем мире, на подобных мероприятиях не обходятся. И вот как раз для того, что бы мероприятие по сплочению коллектива не обернулось простой пьянкой, и необходимо составить .

Особое внимание следует уделить конкурсам для корпоративной вечеринки. Подобные мероприятия просто необходимы для того, что бы разбавить времяпровождение и сделать его увлекательным. Упор следует делать на командные игры, в которых будут принимать участие сразу много человек. Можно выбирать и индивидуальные состязания, но превалировать по-любому должны конкурсы, пробуждающие корпоративный дух и сплочающие коллектив.

Но вот конкретная подборка конкурсов, которые займут свободное время на отдыхе, зависит, прежде всего, от того, что за место будет выбрано. Например, на природе все участники мероприятия будут чувствовать себя свободнее и массовые игры там организовать намного проще, чем в ресторане или кафе.

При составлении сценария главное не переусердствовать с соответствием тематики мероприятия с профессиональной сферой деятельности участников. Сотрудники и так уже устали от работы и перенасыщение программы близкой тематикой на пользу может не пойти, а вызовет только негативную реакцию и отторжение.

Список корпоративных вечеринок, которые проводятся чуть ли не в обязательном порядке, достаточно велик. Самый популярный из них – Новый год. Что бы он запомнился и с хорошей стороны, следует приложить немного усилий.

Стандартно в коллективе проводятся также празднования всех дней рождения сотрудников, которые также лучше всего не пускать на самотек.

Также коллективно отмечают большинство официальных праздников, сценарии для которых также сделают мероприятие интереснее и увлекательнее.

Кроме того, в зависимости от класса и уровня учреждения, корпоративные праздники могут проводится на самом разном уровне. Если позволяют средства компании, то во многих случаях организация всех праздников возлагается на профессионалов, которые и занимаются составлением сценариев заказом .

Если же доходы и уровень компании не позволяет подобных трат, то вполне можно обойтись своими силами.

Собираетесь в отпуск после корпоратива? На сайте нашего партнера вы легко сможете рассчитать отпускные , а также найти ответы на этот и многие другие вопросы.

Портал ХочуПраздник.ру предлагает свой вариант сценария проведения корпоратива летом

Вступление:
Лето это замечательное время года, шикарная природа дарит чистый воздух, зелень, блестящие реки, и безусловно, не обойдётся без корпоратива, с выездом на эту природу. Обязательно следует запастись продуктами и всеми другими принадлежностями, без которых вовсе не обойтись. Ну и конечно, лучше всё это провести по хорошему сценарию.

Тематика летнего корпоратива — «Летняя сказка». Тематика лёгкая и интересная, позволяющая по-настоящему расслабиться и получить удовольствие от проведённого времени. Обязательно возьмите с собой праздничные колпаки, скатерть весёлой расцветки, призы для различных конкурсов. Так же можно захватить парочку воздушных шаров, они то же, поднимут настроение.

Ведущая:
Приветствую всех работяг,
Дарю шашлык вам и коньяк,
Ведь на природу вышли вы,
Но с отдыхом тут не спеши,
И здесь вам будут указания,
От летней сказочки – сказания,
Я роли всем вам тут раздам,
И сказка будет тут и там,
Буду и конкурсы шальные,
За них подарки дорогие,
И чтобы всё это начать,
Прошу вас аплодировать!
(все аплодируют)

Ведущий:
И так теперь прошу я вас,
Поднять бокалы в этот час,
Вы все бесспорно хороши,
Работали все от души,
И давайте все выпьем за то,
Чтобы так отдохнуть нам ещё!
(трапеза)

Ведущий:
Сказка начинается,
И самые смелые, на роли, вызываются!

Конкурс «Лесные зверята»

Участие принимают по желанию, четыре человека. Им предстоит провести инсценированную сценку, в которой каждому будет своя роль. Роли зрителям не оглашаются, они должны сами отгадать, кого кто играет. Роли такие: заяц, белка, волк и лиса. Всё происходит на лесной опушке, все заняты своим делом: белочка шишки собирает, волк воет, лиса хвостом виляет, заяц скачет. Лучше поменяться ролями, чтобы к примеру, лису играл мужчина, так будет смешнее. И так, чьи роли будут угаданы, те участники получают призы. Для призов, лучше что то подобрать полезное, для работы.

Ведущая:
Вот и первый эпизод,
Сказка делает свой ход,
Ну а мы берём бокалы,
Происходящему мы рады,
И за директора нашего выпиваем,
Его за всё благодарим и восхваляем!
(выступление директора с пожеланиями о работе и т.д.)

(трапеза)

Ведущая:
Сказка продолжается,
Новый конкурс начинается!

Конкурс «Царевна-лягушка»

Участие принимает мужская половина, количество участников по желанию. Каждому поочерёдно выдаётся лук и стрелы, и даётся шанс на один выстрел. На расстояние 10-15 метров развешивается мишень (одна большая с несколькими делениями на очки-призы), или несколько мишеней с разными призами. Призы пишутся на обратной стороне мишени, чтобы участник стрелял наугад. Призы следующие: наручные часы, авторучка, золотая лягушка сувенир, для привлечения денег, кружка для чая, мужские трусы, набор косметики для душа.

Ведущая:
Вот так меткие стрелки,
Все молодцы и удальцы,
Теперь мы снова трапезу продолжаем,
Но про сказочные конкурсы не забываем!

(трапеза)

Ведущая:
Мужчины сделали по делу,
Но и для женщин знаю тему,
Как там в сказке, под окном,
Пряли поздно вечерок,
Только тут не вязать вам придётся,
Тут каждая рыбкой речною займётся!

Конкурс «Вкусная уха»

Участие принимает женская половина, количество по желанию. Всё это делается для того, чтобы потом сварить вкусную уху. Каждой женщине выдаётся по определённому количеству картофеля и по одной среднего размера рыбки, а так же нож. По команде ведущей, они должны почистить картофели и распотрошить и очистить рыбу. Кто сделает это вперёд, тот и побеждает. Приз: всем по кухонному полотенцу, а самой быстрой: приправа для рыбы и энное количество рыбных консервов.

Ведущая:
А теперь под голубым небосводом,
Вы станцуйте дорогие, хороводом!

(все встают и танцуют хороводом, потом обычные танцы, чередующие медленными)

Ведущая:
Чем прекрасны на природе вечера,
Тем, что можно посидеть у костра,
Давайте все в круг дружно сядем,
И в глаза огню заглянем!

(ведущая разводит костёр, всё усаживаются вокруг него, кто то играет на гитаре знакомые песни (на ваше усмотрение), все по желанию поют)

Ведущая:
Любая сказка заканчивается сладко,
И не обойдётся без подарка,
Но чтобы вам подарок найти,
Придётся путь один пройти,
Схему я вам выдаю,
В нём маршрут вам укажу,
Подсказки буду вам давать,
Чтобы быстрее смогли вы шагать!

(ведущая выдаёт всем маршрут, который должен привести к волшебному дереву, на котором будут висеть подарки (всё это нужно сделать заранее), подарки развесьте на ветки, но они не должны быть большими, и важно, чтобы каждый подарок был подписан определённому адресату, во избежание путаницы, такие поиски обязательно всем понравятся)

Ведущая:
Ну вот, и сказки тут конец,
Кто участвовал — молодец,
Спасибо всем, что вы сюда пришли,
Мы отдохнули с вами от души,
Теперь полны вы сил и вдохновения,
Чтобы новые были в работе достижения!

(ведущая заканчивает свою работу)

Выезд дружного и многочисленного коллектива на природу – это всегда положительные эмоции. Музыка, шашлыки, неформальное общение – все это располагает к такому виду отдыха и делает его особо популярным. Для того чтобы сделать его еще более интересным и запоминающимся, необходимо подготовить заранее разнообразные конкурсы, и тогда все получат возможность от души повеселиться и зарядиться положительными эмоциями на все рабочие будни . К счастью, сегодня проблем с выбором развлечений не возникает: достаточно зайти в Интернет – и можно выбирать любой конкурс из сотни представленных. Слегка помочь призвана эта статья, в которой также рассказывается о различных забавных состязаниях и конкурсах для корпоратива. Итак, начнем!

Конкурсы на природе

Картошка

Для проведения конкурса потребуются две команды, в каждой из которых состоит по 5-7 человек, несколько килограммов картошки, которую потом можно будет запечь в разведенном костре, и два ведра. Картошка делится пополам, команды выстраиваются вдоль линии, напротив которой ставится по ведру на расстоянии 5 м. Задача каждой команды – накидать в свое ведро как можно больше картошки и допустить как можно меньше промахов . Бросают все по очереди, не заходя за линию.

Перетягивание каната

Этой забаве уже не одна сотня лет, но она по-прежнему актуальна! Две команды, автомобильный трос с отметкой посередине – и состязание на преимущество в физической силе можно начинать!

Надо сказать, что очень часто выигрывает не та команда, участники которой имеют больший объем мышц, а та, члены которой сумели добиться большей слаженности и организованности действий.

Болото

Эту игру тоже наверняка все помнят с детства. Полянка – это болото, картонки – разложенные по ней кочки, а две команды – усталые путники, которым надо как можно быстрее перейти через болото и обратно. Выигрывает, разумеется, та команда, которая сделает это быстрее .

Прыжки через костер

Заявленные выше прыжки через костер – довольно опасное занятие, поэтому лучше прыгать через Костю. Он наелся, выпил и заснул у груды рюкзаков, а потому пусть послужит делу развлечения коллектива, который должен перепрыгнуть через него, не потревожив сон отдыхающего. Кстати, количество прыжков должно быть четным, ведь Косте еще расти и расти. И если у вас в коллективе нет Кости, посмотрите у ящика с напитками – там обязательно найдется кто-нибудь на замену.

Команда грузчиков

Конкурс шебутной, веселый, и для его проведения выбирается песчаный пляж. Две команды, два ведра и два сита. Команда выстраивается шеренгой перед ведром. Тот, кто находится от него дальше всех, зачерпывает песок ситом, передавая его по эстафете. Время фиксировано, выигрывает та команда, чье ведро оказалось полнее .

Ловкий попрыгунчик

Для того чтобы проводить этот конкурс на природе, имеются все основания: он подвижный, «мокрый» и шумный. Участник держит стакан с водой и прыгает через скакалку, которую вращают помощники. Выиграет тот, у которого к концу спортивного сеанса в стакане останется хоть какая-то вода .

Дождик, дождик, кап-кап-кап!

Еще один водяной конкурс, но здесь промокнуть придется почти всем: ведущий разбрызгивает воду вокруг себя, а участники команд собирают ее в подставленные стаканы. У кого в стакане наберется воды больше – тот и выиграл .

Дамам не светит

Участникам конкурса раздают газеты или рекламные буклеты. Каждый участник может занять наиболее удобное для него место, сидя или стоя – по его выбору. Участникам выдается задание: закатывать штанину на правой ноге, одновременно громко и с выражением читая выданный текст. В идеале, хорошо бы читать настолько громко, чтобы перекричать остальных. Но самое смешное, что приз вам в этом случае не достанется. А вот если обнажившаяся икра будет самой волосатой – победа ваша! Жаль, в одной компании можно провести его только один раз : такой взрыв смеха ожидает всех в конце.

Казаки-разбойники

Под этим названием скрывается даже не конкурс, а целое приключение, требующее предварительной подготовки . Заготавливается клад, которым может быть что угодно: от мешка конфет до ящика пива, рисуются карты, прячутся подсказки, и вся развеселая компания ищет сокровище со смехом и прибаутками.

Чтобы внести соревновательный дух, можно либо разделиться на две компании, где победителем будет тот, кто быстрее выполнит свою миссию, либо устроить так, что одна часть коллектива будет прятать клад, а другая – его искать.

Пирамидка

Для проведения этого конкурса надо много-много яблок или апельсинов – столько, чтобы сложить из них аккуратную пирамиду в количестве двух штук. От возведенных сооружений, на расстоянии метров 15-20 (как позволяют просторы), выстраиваются обе команды. Каждый участник бежит к своей пирамиде, хватает, нет, аккуратно берет фрукт и бежит к своим, где требуется построить точно такую же фигуру. Цель конкурса – быстрее справиться со своей задачей . При желании можно ужесточить условия, сделав недопустимым разрушение старой пирамиды.

Конкурс со стриптизом

Название отражает то, что в процессе конкурса участникам придется раздеваться, поэтому лучше заранее всех предупредить, чтобы под одеждой были надеты купальники, дабы не поставить никого в неловкое положение. Все участвующие делятся на две команды, после чего они начинают раздеваться, выкладывая свою одежду в линию. Победит та команда, чья дорожка окажется длиннее . Пикантность ситуации можно добавить, если в одной группе участниками будут мужчины, в другой – женщины. Помимо скорости реакции, тренируется еще и сообразительность, ведь порой одежда может иметь сложную форму, и от того, как именно ее разложишь, зависит успех команды.

Проткни шарик

Проводить этот конкурс можно и в помещении, но на вольном воздухе все проходит намного интенсивней и веселее. Для проведения нужны кнопки, воздушные шары по числу участников и лейкопластырь. Каждый из веселящихся получает надутый воздушный шарик, привязанный к талии сзади, и приклеенную на лоб канцелярскую кнопку. Руки связываются за спиной, и начинается потеха – надо сберечь свой шарик и полопать шары соперников.

Играть можно как за себя, так и командой. Побеждает тот, кто останется «в живых» последним.

Вода-Суша

Игра эта проста, но во время ее проведения можно здорово повеселиться. Проводится линия, игроки выстраиваются вдоль нее, и ведущий начинает выкликать: вода сейчас или суша. При слове «вода» надо отпрыгнуть от линии назад, при слове «суша» – вперед. Все бы было слишком просто, но ведущий вместо «вода» может сказать «река», «море» или «озеро», а вместо слова «суша» – «остров», «гора» или «материк».

Наполни корзину

Если корпоратив проходит в лесу или на опушке, в качестве одного из конкурсов вполне может стать соревнование – кто быстрее наберет полную корзину или ведро шишек. Потом с их помощью можно разжечь костер, а соревнование для большего смеха сделать командным. Однако не следует пренебрегать мерами безопасности и предварительно обработать одежду средством от клещей .

Бег в мешках

Требуется для проведения этого конкурса совсем немного – пара мусорных или пропиленовых мешков, а также приличный запас энтузиазма и веселья. Трассу для прыжков можно выбрать слегка пересеченную, предварительно сделав запас пластыря и зеленки.

Рюмка водки

Для проведения этого конкурса потребуется несколько настоящих крепких мужчин. Звучит команда ведущего, и все участники выпивают то, что налито им в рюмки. Во всех рюмках (кроме одной) – вода, и лишь в ней – водка.

Мужчины должны не проявлять эмоций и не показывать, что было налито в их рюмку.

Выигрывает тот из гостей, кто правильно отгадает, которому из участников досталась водка . Остальные участники могут получить свою рюмку водки после конкурса.

Катись-катись далеко!

Необходимый атрибут для этого конкурса – пара автомобильных покрышек. Задача участников – закатить свою покрышку как можно дальше с одного толчка . Если устраивать гонки по пересеченной местности, результат окажется непредсказуемым, и веселья это вызовет намного больше.

Гонки Бабок-ежек

На две команды – две метлы. Выбирается дистанция, ставится знак поворота, после чего каждый участник команды должен «долететь» до него на метле и вернуться обратно. В качестве эстафетной палочки – та же самая метла.

Охота с гарпуном

В качестве импровизированного гарпуна используется палка с гвоздем, точнее, две – каждой команде. Рыбки могут быть пенопластовыми или бумажными, их раскладывают «в море» — на поляне, и начинается рыболовный промысел. Задача игроков – поймать как можно больше «рыбы».

Меткость

Здесь выигрывает не только самый меткий игрок, но и тот, у кого лучший вестибулярный аппарат. Размечаются ворота, напротив них ставится палка и кладется мяч. Игрок должен не просто забить мяч, а сделать это после того, как пять раз повернется вокруг палки . Количество попыток лимитируется, а выигрывает тот, у кого будет больше успешных бросков.

А вы знаете, почему пользуются такой огромной популярностью у невест? В нашей имеется множество полезных советов по составлению сценария вечеринки в честь дня рождения в гавайском стиле. По следующему адресу вы сможете прочесть о том, как делаются своими руками украшения к Пасхе из бумаги.

Мотогонки

Если вы взяли на корпоратив детей, то вполне можно устроить гонки на их трехколесных велосипедах. Зрелище взрослых дядь и теть, вращающих миниатюрные педали, чрезвычайно комично, а если это производится на скорость, то забавно вдвойне. Заключительной частью корпоратива может стать еще одно мероприятие, которое можно оформить как конкурс, – это сбор за собой упаковок бутылок и прочего мусора . Этим убиваются сразу несколько зайцев: ставится эффектная точка по окончании вечера, экология в порядке, да и в следующий раз будет гораздо приятней приехать на чистую поляну. И еще одна небольшая порция веселых конкурсов проводимых на природе для корпоратива ждет вас в следующем видео: http://www.youtube.com/watch?v=31UUjbT8ny8

Вот и настало жаркое лето. Вы ждали его? Конечно же, ждали! А теперь, когда лето настало, самое время отправляться на природу на отдых. Сценарий летнего корпоратива на природе, поможет вам провести корпоратив весело и организованно. Для вашего отдыха мы придумали конкурсы, которые дополнят отдых и все сотрудники захотят повторить его еще раз.

И так, прежде чем начать корпоратив, вам надо выбрать место. И когда вы нашли подходящее местечко, то можно его немного обустроить. Как и что сделать, решать вам. Ведь только вы видите это место. Мы же сразу предложим небольшие мини конкурсы. Вам надо взять с собой спички, соль и бумагу и найти для них три укромных местечка. И спрятать в них соль, спички и бумагу. Также надо нарисовать три разные карты, которые ведут к спрятанным «сокровищам».
Когда следующим днем вы приедете со всеми коллегами, то выяснится, что у вас нет ни спичек, ни соли, ни бумаги! Что же делать? А делать вот что:
Делим всех коллег на три команды и каждой команде даем карты. Они должны найти эти «сокровища»! Когда сокровища найдены, то можно начинать разбирать сумки и устраивать праздник.

И как только вы сели за стол, то сразу же первый конкурс. Надо всем сотрудникам надеть на лица маски. И постараться сделать это так. Чтобы они не видели свои маски, а видели только через них всех остальных. Когда маски одеты, то каждый сотрудник может задать остальным только один вопрос о своей маски и получить на него ответы. Если с первого вопроса ни кто не угадал свою маску, то задаются вторые вопросы. И так до тех пор, пока все маски не будут угаданы. Смотрите далее примеры таких смешных масок для корпоратива:

Что ж, настало время немного поиграть в конкурсы.

А мы расскажем вам, в какие конкурсы можно поиграть еще.
Первый конкурс связан с лыжами! Да, не удивляйтесь, именно с лыжами. Вам нужны специальные лыжи, которые будут ездить по траве. Суть игры проста:
Нужно разделить сотрудников на команды. У каждой команды есть свой капитан – он стоит первый и у него лыжи одеты на ноги. Остальные участники команды стоят позади него. Все они держатся друг за друга. Сделать шаг лыжами не получится, так как все стоят на лыжах. Поэтому прежде чем шагнуть, капитан предупреждает: поднимаем правую ногу! И все поднимают правую ногу. Тогда правая лыжа свободна и ее можно поднять, и сделать ей шаг. Потом капитан командует: поднять левую ногу! Когда все подняли левую ногу, то можно шагнуть левой лыжней. И так далее до самого финиша. Чем слаженнее будет работать капитан, тем больше шансов на общий успех у команды.
Смотрите далее фотографию с этого конкурса:

Понравился первый конкурс? Идем дальше!
А дальше у нас снова командный конкурс. Только в нем будут принимать участие те, кто не боится намокнуть! Команды встают в шеренгу. Игроки команд встают лицами к спинам друг друга. У каждого из них в руке пластиковый стакан. А у последнего участника команды стоит литровая банка. Первый участник набирает в свой стакан воду и, поднимая свою руку вверх, выливает воды себе за спину. А там стоит второй участник команды, который должен «поймать» эту воду в свой стакан. Когда он ее «поймал», то делает, то же самое дальше. И так пока вода не дойдет до последнего участника. Он выливает воду в банку. После первый снова набирает стакан и все повторяется заново. И так играется до тех пор. Пока одна из команд не наполнит всю банку. Она и побеждает в конкурсе.
Плюс этого конкурса в том, что участники получат удовольствие от игры, получат много смеха и позитива, а главное они освежатся, ведь вода будет постоянно проливаться!
Смотрите фото для примера, как играть в эту игру:

Для следующего конкурса вам нужны брусья или ветки. С их помощью вы делаете трассу. Кладете один брус на землю. Где он заканчивается, кладете второй, только под углом 90 градусов. И так далее, пока не получится извилистая дорожка из брусьев. Потом опять же надо разделить всех на команды. Первая команда встает на первый брус. Они должны обняться, чтобы быть единым целым. По команде команда должна начать движение вперед до финиша. Если кто-то из команды упал на землю, то это плюс одна секунда. После того, как команда добралась до финиша время останавливается. Если есть штраф, то он приплюсовывается команде. После того, как все команды прошли дистанцию, команда, у которой меньше всего времени ушло на ее преодоление – побеждает!